結(jié)合區(qū)委巡察整改要求，為進(jìn)一步深化醫(yī)院績(jī)效分配制度改革，充分發(fā)揮績(jī)效的激勵(lì)導(dǎo)向作用，11月7日下午，我院邀請(qǐng)了績(jī)效管理專(zhuān)家陳寶元到我院舉辦績(jī)效分配方案改革專(zhuān)題講座。區(qū)衛(wèi)健局黨組成員、副局長(zhǎng)侯劍英，醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，各職能股室負(fù)責(zé)人、護(hù)長(zhǎng)，各支部書(shū)記，醫(yī)生、護(hù)士代表共91人參加了講座。
陳寶元分別從改革背景、傳統(tǒng)和新時(shí)代績(jī)效分配制度的差異、新時(shí)代績(jī)效方案的制定原則等方面詳細(xì)介紹了新時(shí)代績(jī)效分配改革的緊迫性、重要性和必要性。他指出，績(jī)效管理創(chuàng)新改革以工作量量化核算為主，重構(gòu)成本管控體系，建立按崗位核算制度，區(qū)分不同項(xiàng)目技術(shù)、崗位風(fēng)險(xiǎn)等，結(jié)合信息標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，客觀評(píng)價(jià)臨床科室勞務(wù)績(jī)效，實(shí)際反映各崗位人員的工作貢獻(xiàn)。
為充分了解與會(huì)人員對(duì)績(jī)效改革的想法，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放了《問(wèn)卷調(diào)查表》，進(jìn)行民意測(cè)評(píng)。
醫(yī)院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)鄧興臣表示，醫(yī)院堅(jiān)決落實(shí)區(qū)委巡察整改要求，高度重視績(jī)效分配方案的改革工作，下一步將積極穩(wěn)妥有序推進(jìn)新的績(jī)效改革，吸納人才，留住人才，進(jìn)一步激發(fā)干勁，朝著醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)不斷前進(jìn)，為人民群眾健康保駕護(hù)航。
